في مقابلة مع رئيس مصلحة الأشخاص في شركة سوماسرت محمد عبد الله ولد جدين نفي وفندفيها ماذكره مدونون عن استقالات في الشركة بسبب سوء التسيير وضعف الرواتب
الزمان انفو_: ذكرت تدوينات على صفحات التواصل الاجتماعي، بعضها كتبه احد عمال شركة” سوماسرت” أن عمالا قدموا استقالاتهم احتجاجا على الأوضاع السيئة للمؤسسة، متهما إدارة الشركة بسوء التسيير بأنها (تأكل الاخضر واليابس وأن مشاريعها اغلبها يعود لجيب المدير ومعاونيه؟
...
قال رئيس مصلحة الأشخاص محمدعبدالله ولد جدين، إن الأمر ليس سوى محاولة من عامل واحد،له مٱرب شخصية أو تدفعه أيادي خفية للهجوم على المؤسسة المدير ،ولاشك أنه يقف خلف إنشاء صفحة- على الفيس بوك- للتقليل من إنجازات الشركة ما قدمت للوطن و العمال من إنجازات و عطاءات بفضل التسيير الناجح للمدير العام المهندس السالم فال البادية للعيان..وعدد رئيس مصلحة الأشخاص محمد عبد الله ولد جدين الإجراءات الرئيسية المتخذة من طرف سوماسرت لصالح الموظفين والعمال والتحسين من وضعيتهم المعيشية والوظيفية ويظهر جليا في:
زيادة بنسبة 7% في الرواتب، – 20% منتقاة مما سمح لـ 16 وكيلاً بتغيير الفئة، أي 30% من الموظفين، – توفير الحج للعاملين في السنة، – بدلات الأثاث، – تغطية طبية 100%، علاوة رمضان، قروض ، وشراء سيارات للاطر رؤساء المصالح – علاوة العيد، – راتب إضافي، – توظيف 6 أعوان منهم 3 في ازويرات و 3 في انواذيب، – التدريب، – الملابس، – المدة القروض – 100% زيادة في بدلات السكن والنقل..
قال: ولدجدين رئيس مصلحة الأشخاص في معرض حديثه عن الأشخاص الذين قال العامل “المدون” ولد امبارك،إنهم استقالوا إن الموضوع مبالغ فيه (هناك عامل هاجر إلى أمريكا، وآخر،استقال بسبب ملازمته لوالدته المريضة..هل بجوز لمنصف أن يصف هذا (بموجة استقالات،واحتجاحات إلا إذا كان بصطاد في المياه العكرة ولا يعترف بما أنجزت وقدمت الشركة رغم الظروف الاقتصادية العالمية الصعبة.
واعتبر رئيس مصلحة الأشخاص أن المدير العام لشركة سوماسرت محنك وكفاءة وطنية هو أفضل مديري الشركة بشهادة الكثيرين.
"الزمان انفو"
